受診勧奨– tag –

結論 診断書が出ていない段階でも、社員の不調が疑われる場合は早めに状況を把握し、必要な支援につなげることが重要です。 診断書の有無だけで判断するのではなく、本...

結論 受診勧奨を拒否された場合でも、無理に受診させようとするのではなく、継続的に状況を確認しながら適切な支援につなげることが重要です。 本人の意思を尊重しつつ...